Analista de Departamento de Pessoal

Empresa contrata para início imediato o seguinte profissional: Analista de Departamento de Pessoal Cursando Ensino Superior em Administração, Contabilidade ou Economia (a partir do 6º período) Conhecimentos: Rotinas de Departamento de Pessoal, Legislação e Cálculos Trabalhistas, GFIP/SEFIP, Portaria 1510 (Ponto Eletrônico); Desejável: Conhecimentos em sistemas integrados de informações e Noções da ISO 9001/2008 Experiência comprovada em todas as rotinas de Departamento de Pessoal: admissões/demissões, controles de documentações, ponto eletrônico, folha de pagamento, férias, abonos, rescisões. Enviar currículo com pretensão salarial para o e-mail: [email protected] , informando no campo assunto o nome da vaga.FAVOR ENVIAR CURRICULUM SOMENTE OS QUE ATENDEREM O PERFIL SOLICITADO.