Analista de RH Júnior

Vaga cadastrada no dia 1 de outubro de 2013

Analista de RH Júnior
– Ensino superior completo ou cursando em: Administração, Economia ou áreas afins;
– Vivência em rotinas de Departamento Pessoal em empresas de grande porte;
– Conhecimentos em Legislação Trabalhista e Previdenciária, cálculos trabalhistas;
– Excel Intermediário.

Os currículos devem ser enviados para o e-mail: [email protected], especificando o título da vaga.
FAVOR ENVIAR CURRICULUM SOMENTE OS QUE ATENDEREM O PERFIL SOLICITADO.

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